Beratung beim Aufhebungsvertrag
Ihr Arbeitgeber hat Ihnen einen Aufhebungsvertag unterbreitet? Oder Sie möchten selbst ausscheiden, allerdings zum möglichst guten Bedingungen? Vor das Arbeitsgericht wird Ihr Fall vermutlich nicht gehen. Sie suchen ein geschultes Auge, das Sie auf Fallstricke, Verbesserungspotential und den Marktstandard hinweist. Auch brauchen Sie Hilfe für die Verhandlung, entweder nach außen oder durch interne Unterstützung durch einen erfahrenen Arbeitsrechtsanwalt.
Wir begleiten Sie bei allen Schritten, die zum Abschluss des außergerichtlichen Aufhebungsvertrags notwendig sind. Sie haben dabei die Wahl zwischen unseren Paketen „Aufhebungsvertrag Klassik“ (zum Festpreis) und „Aufhebungsvertrag Flexi“ (nach Stundensatz).
Wir beraten bei außergerichtlichen Aufhebungsverträgen nach unserem bewährten 7-Punkte-Programm (PDF).
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Mehr über die Pakete
„Aufhebungsvertrag Klassik“ und „Aufhebungsvertrag Flexi“ erfahrenFührungskraft
Aufhebungsvertrag
KlassikFührungskraft
Aufhebungsvertrag
FlexiGünstige Kostensicherheit Pay as you go Erstgespräch inklusive (wird verrechnet) ✔ ✔ Ihr persönlicher Leitfaden mit umfangreichem Hintergrundwissen ✔ ✔ Ausführliches Strategiegespräch (ca 60 bis 90 Minuten) via MS Teams ✔ ✔ Erstellung Ihres Wunschvergleiches ✔ ✔ Kommentierung des Vergleichsentwurfs der Gegenseite ✔ ✔ Unbegrenzte Rückfragen durch Sie per Telefon / E-Mail ✔ ✔ Unbegrenzte Verhandlungen mit der Gegenseite ✔ ✔ Wahrnehmung von Präsenzterminen deutschlandweit Zusätzlich buchbar für pauschal pauschal EUR 1.000,- brutto ✔ (gegen Einzelnachweis) AddOn:
Pro Präsenz-Termin in unserer Kanzleipauschal EUR 250,- brutto Nach Stundensatz Kommunikation mit Ihrer Rechtschutzversicherung als AddOn für EUR 500,- brutto buchbar als AddOn für EUR 500,- brutto buchbar Zahlungsbedingungen Vorschuss 2.500,- brutto zu Mandatsbeginn, Schlusszahlung nach Einigung mit Arbeitgeber Abrechnung monatlich
Sie erhalten natürlich vorab eine klare Kostenschätzung. Alternativ können wir auch einen Fixpreis vereinbaren.